Search

9 results for “chấm dứt”

• ĐiềuBộ luật Lao động

  Điều 41. Nghĩa vụ của người sử dụng lao động khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật

  Nghĩa vụ của người sử dụng lao động khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật:

• ĐiềuBộ luật Lao động

  Điều 40. Nghĩa vụ của người lao động khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật

  Nghĩa vụ của người lao động khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật:

• ĐiềuBộ luật Lao động

  Điều 36. Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người sử dụng lao động

  Người sử dụng lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trong trường hợp sau đây:

• ĐiềuBộ luật Dân sự

  Điều 385. Khái niệm hợp đồng

  Hợp đồng là sự thỏa thuận giữa các bên về việc xác lập, thay đổi hoặc chấm dứt quyền, nghĩa vụ dân sự.

• ĐiềuBộ luật Lao động

  Điều 34. Các trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động

  Hợp đồng lao động chấm dứt trong trường hợp sau đây:

• ĐiềuBộ luật Lao động

  Điều 37. Trường hợp người sử dụng lao động không được thực hiện quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động

  Người sử dụng lao động không được thực hiện quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trong trường hợp sau đây:

• ĐiềuBộ luật Lao động

  Điều 39. Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật

  Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật là trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động không...

• ĐiềuBộ luật Lao động

  Điều 35. Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người lao động

  Người lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động nhưng phải báo trước cho người sử dụng lao động theo quy định...

• ĐiềuBộ luật Lao động

  Điều 38. Hủy bỏ việc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động

  Mỗi bên đều có quyền hủy bỏ việc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trước khi hết thời hạn báo trước nhưng phải thông báo bằng vă...